OAB/MS 14.249 OAB/PR 98.646
OAB/MS 31.010
Se você sofreu um acidente no ambiente de trabalho ou no trajeto, tem direito à estabilidade provisória no emprego, indenizações e cobertura pelo INSS. A empresa é responsável por garantir condições seguras de trabalho e pode ser condenada a reparar os danos sofridos pelo trabalhador.
A gestante tem direito à estabilidade desde a confirmação da gravidez até cinco meses após o parto, mesmo que a empresa desconheça a gestação. A demissão sem justa causa nesse período é nula, garantindo a reintegração ou indenização correspondente.
Quando o empregador descumpre suas obrigações — como atrasar salários, não recolher FGTS ou expor o trabalhador a condições degradantes — o empregado pode pedir a rescisão indireta. Nesse caso, recebe todos os direitos como se tivesse sido demitido sem justa causa.
Quem trabalha além da jornada legal (8h diárias ou 44h semanais) tem direito ao pagamento de horas extras com acréscimo mínimo de 50% sobre a hora normal, além de reflexos em férias, 13º, FGTS e descanso semanal remunerado.
Se você trabalhou com subordinação, pessoalidade, habitualidade e salário, mas não teve sua carteira assinada, pode exigir o reconhecimento do vínculo de emprego em juízo. Isso garante todos os direitos trabalhistas, como férias, 13º, FGTS e seguro-desemprego.
O depósito mensal do FGTS é obrigação do empregador. Se não for feito corretamente, o trabalhador pode cobrar judicialmente os valores não recolhidos, além da multa de 40% em caso de rescisão sem justa causa.
A Aposentadoria Especial é um direito de profissionais que trabalham expostos a agentes nocivos, como médicos, enfermeiros, eletricistas, engenheiros, professores e outros que atuam em ambientes insalubres ou perigosos. Com regras diferenciadas e menor tempo de contribuição, essa modalidade exige comprovação da exposição a riscos por meio de documentos técnicos, como o PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário). Nossa equipe auxilia na obtenção desses documentos e na solicitação do benefício.
O Auxílio-Maternidade garante proteção à trabalhadora segurada do INSS no período de gestação e pós-parto, oferecendo um salário durante o afastamento. O benefício também pode ser concedido em casos de adoção e guarda judicial de crianças. A Ledesma Advocacia S/S presta assessoria completa para assegurar que as mães recebam o benefício no prazo correto, sem complicações burocráticas.
A Pensão por Morte é um benefício concedido aos dependentes do segurado falecido, garantindo a manutenção da renda familiar. A legislação estabelece critérios específicos para a concessão e duração do benefício, variando conforme o tempo de contribuição e a idade do dependente. Nosso escritório atua na orientação e requerimento da pensão, evitando indeferimentos injustos e garantindo que os dependentes sejam amparados.
A Aposentadoria Rural possui regras diferenciadas, permitindo que trabalhadores do campo se aposentem com menos tempo de contribuição, desde que comprovem o exercício da atividade rural. Já a Aposentadoria Urbana é destinada aos segurados que cumprem os requisitos de idade e tempo de contribuição estabelecidos pela Previdência Social. Nossa equipe especializada analisa cada caso para garantir a melhor estratégia de concessão do benefício.
O BPC/LOAS é um benefício assistencial destinado a idosos com 65 anos ou mais e pessoas com deficiência que comprovem baixa renda. Diferente da aposentadoria, não exige contribuição ao INSS, mas requer uma rigorosa análise socioeconômica. Atuamos no requerimento do benefício e na defesa contra indeferimentos indevidos.
O Auxílio por Incapacidade Temporária é concedido ao segurado que, devido a doença ou acidente, fique impossibilitado de exercer suas atividades laborais. Para concessão, é fundamental a apresentação de laudos médicos e exames que comprovem a incapacidade. Nossa equipe assessora segurados no requerimento do benefício e na revisão de indeferimentos indevidos.
EXCELENTE Com base em 23 avaliações Adilson Da silva22/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Otimos profissionais... Alete Soares Soares21/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Advocacia Ledesma Muito obrigada aos profissionais. Profissionalismo e dedicação. Dou grata, muito grata pela ajuda e apoio. Agradeço a atenção e competência em lidar com o meu caso. Vocês são exemplos de profissionais a serem seguidos. Que Deus continue dando sabedoria do Céu para casos super difíceis, poi cuidado, atenção e amor tem sobrando. Minha gratidão Dr. Rodrigo e Dr. Gustavo Obrigada de coração. Super indico quem faz o bem. Imagina vocês que fazem o melhor. Obrigada mais uma vez. Erick Gabriel17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Ótimo atendimento, sempre buscando a transparência e eficiência com os clientes!! machado angelica17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. ótimos profissionais. Camila Pedreira17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Bom atendimento, profissionais de excelência. Fernando Henrique Cardoso17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Espaço excelente, conta com profissionais muito competentes e qualificados, recomendo!! Deilson C Miranda17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Tenho um processo com eles e foram extremamente profissionais, recomendo carlos magno Pedrosa17/06/2025Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Um escritório de uma eficiência e capacidade de explicar e agir de maneira clara e correta, onde sou cliente e muito satisfeito pelo meus casos resolvidos em pouco tempo e satisfatórios.Certificado: TrustindexO selo verificado do Trustindex é o Símbolo Universal de Confiança. Apenas as melhores empresas podem obter o selo verificado que tem uma pontuação de avaliação acima de 4.5, com base nas avaliações dos clientes nos últimos 12 meses. Leia mais